为认真贯彻落实《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国预算法实施条例》《关于加强公立医院运营管理的指导意见》(国卫财务发〔2020〕27号)、《关于公立医院全面预算管理制度实施办法的通知》(国卫财务发〔2020〕30号)等要求，结合《文山州中医医院全面预算管理制度》，文山州中医医院于2022年11月8日召开了预算管理委员会会议。

　　会议由预算管理委员会办公室主任雷碧香同志主持。首先传达了全省卫生健康领域项目预算绩效管理视屏会议精神，传达学习了《2022年度财政指标考评实施方案的通知》（文财发〔2022〕10号）、《文山州本级预算绩效管理工作考核与激励奖惩办法（试行）》（文政发〔2022〕45号）等文件精神，并对文件要求的各项考核办法和评价标准进行了详细的解读，让参会人员充分理解绩效考核目的和意义。会上对2022年的预算绩效自评结果进行了通报，按照真实、客观、公正的原则认真分析了部门整体支出和项目支出绩效评价中发现的问题及改进措施，绩效评价工作为推进医院全过程预算绩效管理，注重结果导向、强调成本效益、硬化责任约束，提高资金科学化、精细化管理水平提供了重要制度保障。

　　为谋划好2023年的全面预算管理各项工作，会议讨论了《文山州中医医院2023年全面预算编制方案》，新的编制方案对照公立医院改革绩效考核指标，提高预算编制的科学性和精准性，严格落实公立医院“过紧日子”的要求，大力压减非刚性非重点支出，强化零基预算，牢固树立“无预算不支出”理念，坚持“以收定支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点、不得编制赤字预算”的原则，进一步规范预算编制流程，充分发挥职能部门的归口管理职责，保障预算编制的合法性、真实性、完整性，坚持编制程序公开透明，统筹使用医院资源，有效提升运营管理效益和投入产出效率，防范财务风险，进一步推进医院科学化、规范化、精细化发展，促进医院健康持续高效发展！

　　会上各预算管理委员会委员根据医院发展目标，结合各自管理职责积极讨论2023年的预算事项，明确了2023年的预算目标，充分发挥了委员职责和归口管理职能，有效提高了医院全面预算管理水平。